大学生职业探索报告 一 职业描述,职业与就业指导报告（一）

1、/-0/描述；2.职业的核心工作内容；3.职业的发展前景；4.薪酬和潜在收入空间；5、岗位设置以及不同行业和企业之间的差异；6.入门岗位及其职业发展路径；7.职业基准；8.典型的一天职业；9.职业一般素质要求和具体入职能力；10、工作和思维方式以及对个人的内在要求,职业3，个人职业策划分析师职业策划分析是指根据自己的条件是否适合某一个具体的,大学生职业在职业规划职业认知可以从自我分析中获得，职业定位，个人职业规划分析与计划执行。

大学生职业在职业规划职业认知可以从自我分析中获得，职业定位，个人职业规划分析与计划执行。一、自我分析首先要清楚地认识自己，包括自己的爱好、长处、短处、优缺点。二、职业定位首先要明确自己想去的单位的性质，比如；国企、银行、私企、机关事业单位等。不同单位要求不同。二、职业在定位过程中，当然要根据自己的兴趣、特长、专业等进行选择。职业 3，个人职业策划分析师职业策划分析是指根据自己的条件是否适合某一个具体的。

A: 1。自我认知:了解自己主要包括了解自己的职业兴趣，职业能力，职业价值观和性格特征；二、职业认知:知道职业世界，即知道自己期望做什么职业工作及相关职业信息；三、职业决策:在自我认知和职业认知的基础上，确定自己的职业目标，并制定行动计划；在执行计划的过程中，不断思考自己的职业决策，与时俱进，动态调整。自我认知常见的方法有两种:职业评估(标准化评估)和self 探索(非标准化评估)。1.职业评价(标准化评价)职业评价，可以客观评价你职业兴趣、职业能力、职业价值观和性格特征。职业规划提出有针对性的建议，能有效帮助你的职业规划设计，拓宽你的职业发展思路。2.Self 探索(非标准化评估)非标准化评估(self 探索)是收集个人信息的另一种方式。相对于标准化考核职业，不结构化，常与-0进行比较。

1 、/ -0/描述；2.职业的核心工作内容；3.职业的发展前景；4.薪酬和潜在收入空间；5、岗位设置以及不同行业和企业之间的差异；6.入门岗位及其职业发展路径；7.职业基准；8.典型的一天职业；9.职业一般素质要求和具体入职能力；10、工作和思维方式以及对个人的内在要求。