退休前职业病体检,职业病6级别补偿多达160多起

职业病6级别补偿挺多的，包括一次性医疗补助，一次性伤残补助，伤残津贴，医药费，治疗期间护理费，伙食补助，异地就医交通补助,当然前提是单位依法购买了社保,你父亲应该先向有资质的诊断单位职业病申请诊断,职业病有两个赔偿，一个是社保部门的,职业病后续治疗费用很高，一定要刨根问底,而且与职业病赔偿无关。

你父亲应该先向有资质的诊断单位职业病申请诊断。根据新的法律法规，职业病诊断单位应提供公函要求你父亲的用人单位提供相关聘用关系证明等诊断所需资料(或由诊断单位直接邮寄给你父亲)相关要求，可参考卫生部2013年4月1日发布的《诊断鉴定管理办法》-0第三章。你父亲现在单位给的补偿只是根据劳动法应得的劳动报酬，你上面咨询的事务所不懂法律。而且与职业病赔偿无关。职业病后续治疗费用很高，一定要刨根问底。一定要做出(第一次)诊断，(用人单位不服)鉴定，绝不轻易放弃。

职业病有两个赔偿，一个是社保部门的。当然前提是单位依法购买了社保，是由单位赔偿的民事赔偿。这是法律法规规定的，你可以看看你当地的工伤保险条例，查一下最新版本，因为也是更新的。职业病6级别补偿挺多的，包括一次性医疗补助，一次性伤残补助，伤残津贴，医药费，治疗期间护理费，伙食补助，异地就医交通补助，六级还涉及到是否解除劳动合同的问题。公司给你缴纳社会保险费的时候，还有一部分需要公司缴纳，民事赔偿全部由公司支付。建议你咨询当地专业的工伤律师，以免影响后续赔偿。