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关于霍兰德 职业 性格 测试

1、关于霍兰德 职业 性格 测试

Holland职业Interest测试一般来说适合高中生。通过这个测试，高中生可以确定自己的兴趣爱好，为大学选择专业提供参考。MBTI职业性格测试比较适合大学毕业生和在职员工。在性格 测试中应用最为广泛，被世界500强等众多企业采用。这个测试不适合高中生，主要是因为性格对于高中生的培养还没有完全确定。

职业 性格 测试——看看你适合什么 职业

2、 职业 性格 测试——看看你适合什么 职业

上周公司午宴上，HR同事分享了MBTI，一种职业性格测试。我觉得很有趣，做了些笔记。也可以看看你是什么-3性格和你适合什么职业哦~ MBTI-3性格-1。它是以著名心理学家卡尔·荣格先生对心理类型的划分为基础，然后由一对母女凯瑟琳·库克布里格斯和伊莎贝尔·布里格斯研究和发展而来的。这个理论可以帮助解释为什么不同的人对不同的事物感兴趣，擅长不同的工作，有时还不能相互理解。这个工具在世界上已经使用了近30年。情侣用它来提高和谐，师生用它来提高学教效率，年轻人用它来选择职业，组织用它来改善人际关系、团队沟通、组织建设、组织诊断等诸多方面。世界500强企业中，80%有MBTI应用经验。

/Image-3/MBTI-2测试美国心理学家曼恩和费斯汀格通过对19年数千个行为样本的分析，发现了人类的基本类型，即外向、随和和随和。其中，外向性性格是人际关系和工作环境中的关键人格特征。在人际关系方面，MBTI得分高与社会支持程度高有关，得分低与社会支持要求低有关。

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