职业教育教师专业化发展理念,十三五对职业教育教师专业化发展提出哪些要求
来源:整理 编辑:职业培训教育 2024-03-25 10:55:50
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1,十三五对职业教育教师专业化发展提出哪些要求
1教师职业专业化2.教师培养的多元化3.教师培养的质量化势。4.教师教育终身化120页 倒数第九行 建立了美国第一个州立师范学校,上教师培训时,我在这句话旁边记的笔记是——“教师专业化”
2,教师专业发展四大理念
正在征求意见的国家教师专业标准,着重强调“以生为本”、“师德为先”、“能力为重”、“终身学习”四个关键词。这将规范和引领教师专业快速发展。 “以生为本”是教师专业发展的必要前提。国家教师专业标准将“以学生为本”置为理念之首。试想一个心中装着学生的教师,一个视促进每个学生的成长和发展为教育真谛的教师,他(她)怎能不尊重孩子的生命和成长,怎能不关心每个孩子的特殊需求?反之,随着时代快速的发展和变化,面对生活、学习中越来越多的难题、新题,如果每个学生都享受到教师的关心和尊重,每天的小问题都能得到及时的解决,就会大大减少由于日积月累而爆发大问题的机会。这也是教师专业发展的前提。 “师德为先”是教师专业发展的重要保障。“师德”是教师素质中最难以量化和规范的部分。但是,作为一名小学生的家长,我又始终觉得师德是学生和家长最容易感受到的部分。因为,极具人格魅力和学识魅力的教师,带给学生的是内化于学生成长过程中的影响。“魅力、感染……”,这些极富感情、人情味很浓的词语,出现在国家教师专业标准中,既符合时代特色,又尊重教育规律。除了父母之外,学生若能从良师而学,在无限的爱海和人格崇拜中,营造美好的教育氛围,远离不良行为,将是师生自觉自愿的共同选择。 “能力为重”是教师专业发展的有效途径。教育中光有“爱”和“关心”是不够的。所谓理性和规律,我理解是指任何一个有专业追求的教师,除了钻研学科知识、教育理论之外,更要了解不同年龄及有特殊需要的学生身心发展的特点和规律,了解学生的群体文化特点与行为方式,这样才能从根本上消除“学困生”,真正提高学生对学习的兴趣,让我们的孩子学会学习、乐于学习。在代际特征十分明显的今天,“读懂孩子”是何等复杂的重任,国家教师专业标准明确指出教师唯有实践、反思、再实践、再反思,将知识、理论和对学生的了解,都融为对教育的个体认知,不断提高专业能力,才能走进孩子,读懂孩子。 “终身学习”是教师专业发展的源动力。“金无足赤,人无完人”,似乎这个大写的“师”对教师提出了过高的要求。可贵的是,国家教师专业标准将教师的发展视为一个过程,为教师不断提高自身教育修养推荐了最佳渠道和方式——“终身学习”。在今天这样一个日新月异的时代里,相信终身学习将成为教师工作的一部分,成为教师直面和有效解决各种教育问题的有力法宝。 在这“四大理念”统领下的《专业标准》必将规范和引领教师专业发展,必将为孩子们创造充满爱的教育环境,必将描绘师生愉悦发展的生动画面
3,如何理解教师的专业化
教师的专业化是指教师个体专业水平提高的过程和结果,以及社会为实现教师职业的专业地位而努力的过程。它包含两个方面,一是教师个体的专业化,一是教师职业的专业化。 在理解上,要把握以下几点: 第一,教师专业是复合性的专业,包括学科的专业性,也包括教育的专业性。而教育的专业性,是一种技艺性的专业,具有科学性、艺术性、技能性和复杂性等特点。 第二,教师专业化的实现是一个多方面多主体努力的过程,既需要教师自身的巨大努力,也需要国家、政府、大学的努力。 第三,教师专业化有多方面的内涵,即服务宗旨或专门功能、专业训练、专业权限、专业团体、专业地位。 第四,教师专业化是一个持续的努力过程。
4,谈中职教育教师专业化发展
谈中职教育教师专业化发展 教师职业的专业化既是一种认识,更是一个奋斗过程,怎样浅谈中职教育教师专业化发展? 教师专业发展是指教师个体的、内在的专业性的提高。在一次国际教育大会上,以“加强变化世界中教师的作用:为主题,强调了教师在社会变革中的作用,强调把教师职业作为专业性职业来看待;建议给予教师更多的自主权和责任来提高教师的自主权和责任来提高教师的专业地位,通过教师个人素质和在职培养来提高教师的专业性。教师专业发展已成为世界各国教育专家关注的焦点,也日益成为我国教育政策制定者、教育政策决策者和广大教师所关注的热点。 近年来,我国中等职业教育有了很大的发展,坚持“以服务为宗旨,以就业为导向”的办学方针,在转变办学观念、提高办学质量上适应了社会的需要,特别是在提高劳动者素质、促进就业、缓解就业压力、增进社会和谐稳定中发挥了重要作用。职业教育要发展,教师是基础。教育改革的成功必须要有教师的积极参与与拥护,学校的办学思想、办学设计和办学质量只有通过全体教师的努力才能产生效果。那么,教师如何转变教育理念、树立与时俱进的教学思想、教学模式,对职业技术人才培养至关重要。中等职业教育作为培养生产、建设、管理第一线的技能型专门人才的主渠道,要取得高质量的教育成果,主要取决于高素质的教师。作为一名职业教育工作者,探讨中职教师专业化问题有着重要的现实意义。 教师专业化包括两个方面的内容:一是学科知识的.专业化,二是教育科学素养的专业化。教师专业化是教师个体专业不断发展的过程。教师专业化本质上是个体成长的过程,是教师不断接受新知识、增长专业能力的过程。教师要成为一个成熟的专业人员,需要通过不断的学习与探究来拓展其专业内涵,提高专业水平,从而达到专业成熟的境界。在此,学校要从教师的实际出发,坚持以教育科研和教学改革实验为主要形式、渠道和方法,确立“以教师发展促学生成长”的校本管理理念,建立以校为本的教师专业化培训体制和责任制度。 教师职业的专业化既是一种认识,更是一个奋斗过程;既是一种职业资格的认定,更是一个终身学习、不断更新的自觉追求。现代教师职业是一种要求从业者具有较高的专业知识、技能和修养的专业。从职业专业化的特征来看,教师职业是一个“形成中的专业”,教师专业化是一个不断深化的历程。 教师专业化的发展不仅需要国家相关制度的建立和完善,而且需要教师提高专业意识,充分认识教师专业化的意义。其意义有三,其一有利于提高教师的社会地位,吸引社会优秀人才进入教师队伍。其二有利于提高教师的专业素质,提高教育教学质量。其三有利于教师教育的一体化、制度化和规范化。教师专业化对教师社会地位的提高、教师专业素质的提高等都具有重要意义,加快中职教师专业化的进程对我国中职教育事业的发展具有积极作用。以下是个人对中职教育教师专业化发展的几点认识。 一、中职教师专业化的标准 (一)中职教育的任务和目标。 中职教育的任务和目标是:面向地方、行业和社区经济发展的需要,培养适应生产、管理、服务一线的技术应用型人才。中等教育的任务和目标决定了其人才培养模式具有以下基本特征:第一,以培养适应生产、管理、服务一线的技术应用型专门人才为根本任务。第二,以适应社会需要为目的,以培养技术应用能力为主线设计学生的知识、能力、素质结构和培 养方案。第三,以传授成熟技术或近期可能推广的新技术为主线构建课程体系和教学内容。第四,学校与社会用人单位相结合,生产与劳动相结合,理论与实践相结合是实现人才培养的基本途径。 中职教师专业化的标准。 综合普通学校教师专业化标准和中职教育对教师素质的基本要求,可以提出中职教师专业化的标准:第一,教师要达到符合规定的相应学历。第二,教师要有一定学科领域的专业素养,也就是能够综合、灵活地运用已有知识进行创造活动的能力。第三,教师应具有熟练的专业技能和丰富的工程实践经验,取得岗位资格证书,并具有产业服务能力。第四,教师要有教育专业的素养,掌握中等职业教育的基本特点和规律,要有有足够的教育理论素养,能够正确理解教育的本质,具有教育现代化的观念。第五,教师要有较高的服务精神和职业道德,能够获得好的社会评价。 二、中职教师专业化的发展方向 (一)进一步完善职业教育师资培养体系 根据职业教育师资培训的特点,应同时加强高校基地建设和企业基地建设。高校基地和企业基地各有优势和不足,只有两者结合,做到优势互补,才能建设好一支合格的职业教育师资队伍。 (二)建立职业教育“双师素质”教师资格证书制度 目前,我国推行了教师资格证书制度,但推行过程中还比较乏力。为了保证职业教育质量,一方面要加大职教师资队伍建设力度,另一方面要根据我国国情,建立职业教育“双师素质”教师资格证书制度。要培养合格的“双证书”学生,必须有一支合格的“双师型”教师队伍作保证。 (三)完善职教师资聘任制度,聘任企业专业技术人员担任兼职教师 我国职业教育教师职称评审工作中一个突出的问题是评审标准没有反映职教特色,特别是专业教师和实习指导教师,没有单独的评审标准,还得参照其他学科教师的评审标准,这无形中误导了职教教师的专业化发展方向。因此,急需研究开发职教教师的职称评审标准以及晋升制度,并与相应的工资待遇挂钩,引领教师在工作中不断进取,朝着专业化发展的方向持续努力。 教师职业是一种技术性很强的创造性劳动,中职教师要想成为一个成熟的教育专业人员,就需要通过不断地学习与探究过程来拓展其专业内涵,提高专业水平,从而达到专业成熟的境界。总之,职业教育教师专业化发展要求教师教育转型,教师教育的转型又会进一步促进教师专业化的发展,从而提高教师的整体素质。我们的改革,不是求培养形式的改变,而是追求水平的提高,为现代化职业教育提供坚实的、高质量的、专业化的教师队伍保障。转 ;
5,教师专业化的基本内涵是什么
解读教师专业化的基本内涵教师专业化、教师专业化发展、教师专业成长是紧密相联又稍有差异的三个方面,为了叙述方便,我们今天将它们放在同一层面来加以考察和分析。教师发展要以专业化的思想来指导。专业化是70年代后期、80年代初期在国际上开始流行的一个概念。教师专业化是指教师职业具有自己独特的职业要求和职业条件,有专门的培养制度和管理制度。教师专业化的基本含义是:第一,教师专业既包括学科专业性,也包括教育专业性,国家对教师任职既有规定的学历标准,也有必要的教育知识、教育能力和职业道德的要求;第二,国家有教师教育的专门机构、专门教育内容和措施;第三,有对教师资格和教师教育机构的认定制度和管理制度;第四,教师专业发展是一个持续不断的过程,教师专业化也是一个发展的概念,既是一种状态,又是一个不断深化的过程。二从静态、动态两个方面理解教师专业化1、从静态而言教师专业化首先表现为专业成熟程度和外部条件。⑴专业化条件之一:专业成熟程度a、专业知识方面。这里的“知识”概念是一个广义的概念,包括学历、能力、理念等等。从学历背景而言,《教师法》规定,小学教师应有中师以上学历,初中教师应有大专以上学历,高中教师必须有本科以上学历,这就是基本条件;随着社会的发展,对教师知识的要求也在不断增加,要有一定的外语水平、现代信息知识等;再就是教育思想先进与否。b、专业制度方面。专业化要有专业制度的保障。比如说教师资格证书,这就是制度上有了一个保障。当然我国现行的教师资格条例有一个非常明显的弊端,就是它没有终身发展的观点,认定一次后,就可以终身做教师。这些将来肯定要变化的,教育部已在拟定教师资格再认证制度。这更要求未来教师在专业化上向深度发展。c、职业道德方面。作为教师,有一些最基本的职业道德要求,这正是从教师专业自身的角度来考虑的。⑵专业化条件之二:专业的外部条件教师专业化,从社会的吸收力来说,这个专业化取决于两个方面:a、专业的经济收入。一个职业如果收入很低,就不可能高度专业化。只有当它的收入达到相当吸引人的时候,它才能确保它的专业化水平,国际上有一根基本线,小学教师的工资是蓝领的1.5倍以上,如果低于这一水准,那就难了,此时要谈教师的专业化,这是不可能的!b、专业的社会地位。有高收入,不等于有社会地位。社会地位,应该是指人家尊重他,用现在通俗的话说,人家买他的帐。所以,我们说专业的地位是由自身成熟度和外部的条件决定的。2、从动态而言教师专业化是一个不断完善、不断发展的过程。第一,未分化阶段。就是通常说的学者即良师。中国是学者教私塾;西方是牧师兼做教师,没有专门的教师职业。第二,分化阶段。1852年,美国马里兰州向全世界公布义务教育法,这就要有一定数量的教师做保障,这时诞生了师范教育制度,由此分化出专门的教师职业。第三,专业化阶段。发达国家大学从大众化毛入学率15%,向普及化毛入学率30%转移时,师范教育实行本科后的教育,就开始出现教师专业化这个问题了。比如,苏、锡、常、上海等发达地区,开始出现四年制的本科生要进入教师岗位已经不如意了,在这个时候发展第五年的专业教育,它就会有竞争性,就会成为一种趋势,逐步成为一种制度。由此可见教师职业发展是一个动态过程,教师专业化的研究领域,也是处于动态之中的。现代教师职业是一种要求从业者具有较高的专业知识、技能和修养的专业。从专业职业的特征来看,教师职业离成熟专业的标准还有一定的距离,教师职业是一个“形成中的专业”,教师专业是一个不断深化的历程。如果从现代教学形式――班级授课制的建立、教师开始成立为一种专门职业算起,教师专业化已走过了300多年的历史。二战以后,特别是20世纪50年代以后,教师专业化成为一种强劲的思潮,并极大地推动了许多国家教师教育新理念的建立。现在,教师专业化已经成为促进教师教育发展和提高教师社会地位的成功策略。教师职业是不是一个可以与医生、律师等相提并论的专门职业?教师的专业化程度究竟如何?这是各国学者长期讨论的问题。教师职业所依据的专业知识具有双重的学科基础,即教师任教科目的学科知识和教育的学科知识。这成为教师教育长期争论的问题,任教学科的学术水平与教育学科的专业素养谁轻谁重?教师教育在与其他教育相同的时间内,很难既达到同等的学术水平又掌握必备的教育学科知识。而现实中,师范性往往更容易成为强调学术性的牺牲品,原因是不少人认为,只要掌握学科知识就可以做教师,甚至可以做一名好教师,是否具备教育学科知识则无关紧要。在学术与师范性的争论中,导致师范性常常处于下风的重要原因是,就教育学科本身来说,“教育是一门科学”仍受到人们的质疑。尽管教育学科借助其他学科已建立起一套有学术水平和学术地位的理论系统,但从理论到实践的原则――专业技术,并能用来解决教育教学活动的实际问题还差强人意,教育理论与实践之间存在着严重的鸿沟。随着世界范围经济竞争和科技竞争的加剧,各国把教育摆到了社会发展的战略位置,在教师专业化的进程中,从追求教师职业专业地位和权利到重心转移到教师的专业发展。美国卡内基教育和经济理论工作小组关于教师专业的报告《国家为培养21世纪的教师作准备》中,批评美国由于师范教育改革的滞后,阻碍了教师的专业发展,使教师在很大程度上失去了社会对他们的尊重,因而呼吁,为建立一支专业化的教师队伍,必须彻底改革美国的教育政策:创立全国教师专业标准委员会,高标准地确定教师应该懂什么,应该会什么;改革学校机构,为教师创造一个有利于专业发展的良好环境;改变教师队伍结构,使能力强的教师形成一支领导骨干,在促进全教师专业发展方面发挥积极的带头作用。当前教师专业发展成为教师专业化的方向和主题。人们越来越认识到,教育改革的成败在教师,只有教师专业水平的不断提高才能造就高质量的教育水平。提高教师专业地位的有效途径是不断改善教师的专业教育,从而促进教师的专业发展。只有不断提高教师的专业水平,才能使教学工作成为受人尊重的一种专业,成为具有较高社会地位的一种专业。
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