工勤职业能力,河南工程技能等级考试采用人机对话形式进行

根据河南省人力资源保障厅的通知，工勤考试分为五级:工勤技能岗位:五级(初级工)、四级(中级工)、三级(高级工)、二级(技师)、一级(高级技师),工勤技能岗位等级(高级技师)考试采取职业品德与专业基础知识人机对话考试形式，满分100分，60分合格制,工勤技能岗位五级(初级工)至二级(技师)考试科目为岗位技能、职业道德操守、职业-2/，三个考试科目均采用人机对话方式进行，每科满分。

评分标准为60分。根据河南省人力资源保障厅的通知，工勤考试分为五级:工勤技能岗位:五级(初级工)、四级(中级工)、三级(高级工)、二级(技师)、一级(高级技师)。工勤技能岗位五级(初级工)至二级(技师)考试科目为岗位技能、职业道德操守、职业-2/，三个考试科目均采用人机对话方式进行，每科满分。工勤技能岗位等级(高级技师)考试采取职业品德与专业基础知识人机对话考试形式，满分100分，60分合格制。职业道德和专业基础知识考试合格者，可进入综合评价阶段。

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