法律依据:根据工伤保险条例第十条规定,用人单位应当按时缴纳工伤保险费,员工个人不缴纳工伤保险费,按工资总额缴纳工伤保险费有困难的行业,缴纳工伤保险费的具体办法由国务院社会保险行政部门规定,按工资总额难以缴纳工伤保险费的行业,具体缴纳工伤保险费的方式由国务院社会保险行政部门规定。

员工的 工伤保险费率怎么算的

1、员工的 工伤保险费率怎么算的

法律解析:用人单位缴纳的保险费数额是本单位职工工资总额乘以单位缴费费率的乘积。按工资总额缴纳工伤保险费有困难的行业,缴纳工伤保险费的具体办法由国务院社会保险行政部门规定。法律依据:根据工伤保险条例第十条规定,用人单位应当按时缴纳工伤保险费。员工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳的工伤保险费金额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率的乘积。按工资总额难以缴纳工伤保险费的行业,具体缴纳工伤保险费的方式由国务院社会保险行政部门规定。

2、各类企业的 工伤缴费比例分别是多少?

从珠海劳动和社会保障部门获悉,从下月1日起,失业保险和工伤两项保险缴费将再次下调。2月1日起,失业保险单位和个人缴费比例由1%调整为0.5%,农民合同制工人个人不缴纳失业保险费,经珠海市人民政府同意,决定在2008年9月1日降低失业保险单位缴费比例的基础上,再次降低失业保险和工伤两项保险的缴费比例。其中,失业保险单位和个人缴费比例由1%调整为0.5%,农民合同制工人个人不缴纳失业保险费;工伤保险缴费比例根据不同行业由0.4%(一类)、0.8%(二类)、1.2%(三类)调整为0.2%(一类)、0.6%(二类)、0.8%(三类)。


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