职业危害告知书,职业危害可作为附件让员工留存一份

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职业危害因素轻微,要不要《职业危害告知书》

1、职业危害因素轻微,要不要《职业危害告知书》?

职业Disease危害因素有轻有重请参照职业Disease危害因素清单中华人民共和国(PRC) 职业疾病防治法。职业危害可以作为附件，员工留存一份。这是很人性化的做法，但是法律规定企业必须履行告知的行为，却没有说是书面还是口头告知。劳动合同是否一定要签告知 book要看劳动合同法怎么规定。

职业危害告知书用人单位盖章可以改部门章吗

2、职业危害告知书用人单位盖章可以改部门章吗

一般不能。你需要盖上公司的公章。建议咨询相关法律人士，避免日后维护合法权益发生纠纷。公司公章是公司处理内外事务的印章。公司对外的公函、文件、报告使用公章，加盖公章的文件具有法律效力。公章的使用范围如下:1。所有以公司名义提交的文件、介绍信、报告均应加盖公司公章；2、凡属本部门业务范围的加盖本部门印章；3.合同专用章；4.财务会计业务财务专用章。

国标和GBZ188里没有的化学品, 职业病危害告知书里会导致的职业禁忌和职...