教师要求八小时工作制，幼儿园老师一日工作8小时合理吗

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1，幼儿园老师一日工作8小时合理吗
2，教师什么时候能实行8小时工作制
3，国家规定教师上班时间是怎样的

1，幼儿园老师一日工作8小时合理吗

这很正常啦，现在全国实行的就是八小时工作制。你的认可是我解答的动力，请采纳

幼儿园老师一日工作8小时合理吗

2，教师什么时候能实行8小时工作制

上面那个回复说外资企业超12小时工作，是胡说，外资企业都是8小时工作制，守法得很

当教师的工资待遇真正不低于公务员的时候，教师就可以实行8小时工作制了。但那一天恐怕永远也不会到来。

当学生上下学的时间改为8小时学习制的时候.再看看别人怎么说的。

教师的工作时间不可实行8小时制，原因：1、当中国改革了高考制度的时候，教师的工作日可能会实行8小时制，但中国不可能取消高考制度。在这样一个充满“人情味”的国家，在这个到处都是谎言和“假冒”的国度，政府不可能再有比高考理公平、公正的选拔人才的方式。试想一下如果高考制度改革到不是以百分之百的卷面成绩作为进入大学的尺度，将会有多少有权有势的孩子挤掉那些普通老百姓家但却品学兼优的孩子？2、中国盛行了几千年的“学而优则仕”和“官本位”思想，再加上现代用人制度的扭曲，社会、家长对人和学校的认可是学历和升学率。时间是有限的，学习内容是丰富的，不延长是不行的。相对缩短工作时间的办法：1、从提高教学效率上缩短工作时间，如果教师和学生都百分之百的把精力投入到教学中，用提高效率来缩短教学时间就可以缩短教师工作时间的，但受社会风气的影响，这是不可能的。2、从心理上找平衡点缩短工作时间。和开放城市外资企业相比，可以从心理上缩短工作时间，没有一个外资企业的工作人员工作时间在12个小时之内。教师主要是在和公务员相比，所以觉得工作时间太长。

教师什么时候能实行8小时工作制

3，国家规定教师上班时间是怎样的

教师上班时间应以《劳动法》规定为准，即劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时。在一般情况下，加班是要得到劳动者的同意的。国家规定教师上班时间：《劳动法》规定：第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时。第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。　《国务院关于职工工作时间的规定》：第三条职工每日工作8小时、每周工作40小时。第五条因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的，按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息办法。”关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第六十二条实行综合计算工时工作制的企业职工，工作日正好是周休息日的，属于正常工作;工作日正好是法定节假日的，要依照劳动法第四十四条第(三)项的规定支付职工的工资报酬。据以上规定【综合计算工时制加班费支付规则】（一）计算周期内某一具体日、周实际工作时间可超8小时或40小时;（二）在综合计算周期内，实际工作时间总数超过该周期的法定标准工作时间总数，超过部分支付1.5倍工资;（三）工作日正好是周休息日的，属正常工作;（四）工作日正好是法定节假日的，支付3倍工资。在一般情况下，加班是要得到劳动者的同意的，但是法律也规定以下四种情况的加班是必须的，不要征求劳动者的意见。(一)发生自然灾害、事故或者因其它原因，使人民的安全健康和国家财产遭到严重威胁，需要紧急处理的;(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的;(三)必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;(四)为完成国防紧急任务，或者完成上级在国家计划外安排的其它紧急生产任务，以及商业、供销企业在旺季必须完成的生产任务。

什么时候实现？

国家规定教师上班时间是怎样的