企业员工职业道德培训试题，2011年工人考试高级工职业道德考试题
来源：整理 编辑：职业培训教育 2023-07-07 11:00:06
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1，2011年工人考试高级工职业道德考试题
2，贵州省专业技术人员职业道德学习测试卷8月答案哪里有
的员工，就要有合作规则意识，大局观念和以上所说的理性的沟通。 
3，贵州省专业技术人员职业道德学习测试卷8月
一填空1、社会分工2、职业技能3、职业生涯4、政治服务5、职业活动6、服务7、分内应该做的8、诚实信用9、人格绩效10、个体职业道德评价11、行为规范12、职业技能13、敬业精神14、实际操作能力15、良心和社会舆论16、职业角色17、求同存异18、诚实守信19、绩效标准20、社会历史性原则二选择1C 2 A 3A 4A 5 D 6A 7C 8D 9B 10A 11A 12D 13C 14C 15D 16C 17B 18D 19C 20C 21C 22D 23D 24B 25D 26A 27C 28A 29B 30B 31B 32C 33D 34C 35D 36D 37D 38C 39A 40 B 三问答1、职业责任、职业行为准则、职业纪律2、认同是由于受教育的影响，他们把职业看成是一种神圣的信仰。观念包括：1职业劳动、赚钱、成功2开拓进取、顽强拼搏的敬业行为3优质服务、精益求精的人及规范4恪尽职守、讲究用的职业责任3、四假象说：种族假象、洞穴假象、市场假象、剧场假象启示：要想真正求得真知，获得真理就必须努力消除妨碍认识的四种假象，只有破除各种假象屏障，人们才能真正走向真理。4、自我评价机制、服务对象评价机制、行业评价机制、社会评价机制四论述1服务精神的必要性作为专业技术人员要甘为人民和社会作贡献，全心全意为人民服务，这是社会主义道德的必然要求。一方面表面了社会主义专业技术人员的职业道德与以往任何时代、任何剥削阶级社会的“行业规矩”有着本质的区别。另一方面，它又是我国新时代知识阶层的专业技术人员具有社会主义价值观的集中反映，它表明专业技术人员的工作与社会现代化建设息息相关，与祖国和人民共荣辱、共进退。所以要用自己的业务职场服务于人民，真正以社会主人翁的角色约束和规范自己的行为。服务对当代社会的意义服务已经成为当今时代的一个突出主题或者说标志性的特征，成为一种典型的时代精神，服务已从传统经济的边缘走向现代经济的中心，服务已成为职业道德的主要内容，良好的服务是个人丰富知识，锻炼技能，提高修养，实践人生的意义和价值的有效途径。总之，专业技术人员的道德规范，都应围绕为人民服务这一道德原则而表现和展开。2弄清楚职业合作关系中的理论基础：诚实守信、互惠互利、求同存异。二在职业合作中，难免会发生冲突，如认知上的冲突，对规范的一种主张和理解的分歧而导致的冲突，个性的冲突，而解决冲突最好的办法是沟通，具体说来，要做到以下几个方面：1保证自己说的内容别人可以理解2说话的态度要真诚3说的内容要真实，正确，符合规范4尽量避免先入为主5做优秀的倾听者6鼓励对方说出心里话7倾听时注意给对方适当的回应和答复8不要急于下结论9在倾听的过程中，适时复述或简述对方的话10倾听的时候，要勇于承认自己的错误11注意自己的身体语言总之，要做合作精神的员工，就要有合作规则意识，大局观念和以上所说的理性的沟通。 
4，谁有工人职业道德规范知识试题及答案
判断题 1、在工作中，做事的能力要比做人的品质更重要。 2、尽职工作既是对他人负责，也是对自己负责。 3、不断开发潜能，开拓创新，是在工作中施展才华的表现。 4、激情是对工作的一种持久的情感。 5、工作就是谋生的一种手段，是赚钱的一种方式。 6、无论什么工作，赚钱就行，无论什么工作，获利就行。 7、西方新教教义所倡导的天职观认为职业是每个人的职责和义务。 8、在社会主义社会，每个职业劳动者既是服务者又是被服务者。 9、消费者的情感可以影响其对产品和服务的满意的感知。 10、文明礼貌只是商业、服务业职工必须遵循的道德规范，与其它职业没有关系。 11、所有的服务产品都是纯粹无形的。 12、服务创造物质财富和精神财富。 13、优质服务有利于营造积极向上的工作环境，有利于吸收高素质的员工。 14、如果对工作毫无兴趣，就可以不用承担责任。 15、在职场中，只要有责任心就一定能够取得良好的工作绩效。 16、在工作中，细微之处最能体现出一个人的责任心。 18、在工作中，职位越高所承担的责任越少。 19、在工作中，承担的责任越多越好。 20、认真做好本职工作就是在履行自己的责任。 答案： 1.否,做事能力固然重要,没有品质责会祸及公司. 2.对,如果自己任务没有及时完成，责会拖大家后腿导致项目延期完成，以致危害公司。 3.否，同事之间经常沟通讨论促进团队合作也是一种才华的展示。 4.否，激情是提高工作效率提高工作热忱的最佳心态。 5.否，工作如同躬耕，付出多少收获多少。 6.否，工作一定要选择自己最在行的在感兴趣的，这样太能发挥潜能，才能给公司带来利益，才能给自己找到出路。 7.否，这只是为了让当地人民理解工作的重要性质，职业如同投资，在付出辛勤劳动的背后往往也需要那么点运气，所以工作需要持之以恒。如果不付出责没有出路。 8.对，在我们为别人服务的同时也获得了公司的工资，同时也享受着社会各界的服务。 9.对，没有任何一个消费者会在生气的购买你的商品。 10.否，文明礼貌是精神文化的一种，中国自古以来就推存以礼待人，他更是义务的一种体现。 11.否，如果服务产品不能给客户带来便利的话，那么我们的工资也将会纯粹无形。 12.对，培养一个良好的服务态度，是获取工资和客户赞赏的最佳途径。 13.对，环境能孕育人才也能孕育庸才，一个良好的环境便于培养高尚的素质。 14.否，勇于承担责任，才能得到公司的信任与赞赏。 15.否，光有责任心不去合理安排和改善学习方法，会直接导致工作时间长效率低。 16.对，责任意味着任务成败，只有从细节上严格要求才能保证差错最小化，从而尽起责任心。 18.否，职务越高承担的责任将越大，作为公司的高层管理如果没有强烈的责任感，只会导致工作错误不断、下属怨声四起。 19.否，不是自己的了解的活在没有学习过的时候不要去管，这样只会导致意见分歧祸害公司。 20.对，做好本分工作为工资营造利润.机关、事业单位工人与产业工人职业活动的特点和职业道德规范区别、
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