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1,怎样自主报考人力资源管理证书考试

1. 人力资源管理师报考一般为网上报名,现场审核,部分省份为直接现场报名2. 具体报名方式及报名流程可根据各省份的考试安排公布为准。3. 在报考之前首先确定自己符合哪一级别的报考条件,报考条件:助理人力资源管理师(具备以下条件之一者)(国家职业资格三级)(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
难易程度取决于个人的努力情况:1、报考人力资源二级的条件:企业人力资源管理师(具备以下条件之一者): (1)连续从事本职业工作13年以上。 (2)取得本职业三级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。 (3)取得本职业三级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 (4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。 (5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 (6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 (7)取得硕士研究生及以上学历证书,连续从事本职业工作2年以上。2、关于论文:题目可以自拟,内容只要在人力资源范畴之内即可。

怎样自主报考人力资源管理证书考试

2,人力资源资格证怎么考

(一)助理人力资源管理师(满足以下条件具备其中之一即可):1、取得本职业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上者,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。2、大学本科学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上者,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。3、取得本专业或相关专业硕士学位,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。4、大专学历,连续从事本职业工作3年以上者,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。5、高中或中专学历,连续从事本职业7年以上,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。(二)人力资源管理师(满足以下条件具备其中之一即可):1、取得助理人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。2、取得本专业或相关专业博士学位,经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。3、具有本专业或相关专业硕士学位,连续从事本职业3年以上,经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。4、具有本专业或相关专业学士学位,连续从事本职业6年以上,经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。5、大专学历,连续从事本职业8年以上,经本职业正规培训达到规定标准学时数。6、高中或中专学历,连续从事本职业10年以上,经本职业正规培训达到规定标准学时数。(三)高级人力资源管理师申报条件:凡具备以下条件之一者,均可申报高级人力资源管理师(国家职业资格一级):1、取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得毕(结)业证书者。2、具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。3、具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。4、具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者
人力资源管理师根据级别的不同,分为助理人力资源管理师,人力资源管理师和高级人力资源管理师。简单说来就是三级,二级和一级的区别。理想国际的国家指定的报考和培训机构,总部在北京,办学13年。目前在汉口和武昌都有校区。希望采纳

人力资源资格证怎么考

3,人力资源证书怎么考

河北人力资源管理师四级(具备以下条件之一者):(1)取得本职业或相关职业四级职业资格证书1年以上,经本职业四级正规培训达规定标准学时数。(2)具有中等教育及以上学历证书,连续从事本职业工作1年以上,经本职业四级正规培训达规定标准学时数。(3)本职业或相关专业中等教育学校的在校生,学习1年以上。河北人力资源管理师三级(具备以下条件之一者):(1)取得本职业或相关职业四级职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级正规培训达规定标准学时数。(2)具有中等教育学历证书,连续从事本职业工作6年以上,经本职业三级正规培训达规定标准学时数。(3)具有本职业或相关专业高等教育学历证书。(4)本职业或相关专业高等教育院校的在校生,学习1年以上。河北人力资源管理师二级(具备以下条件之一者):(1)取得本职业三级职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经二级正规培训达规定标准学时数。(2)具有本职业或相关专业大学专科学历证书,连续从事本职业工作10年以上,经二级正规培训达规定标准学时数。(3)具有本职业或相关专业大学本科学历证书,连续从事本职业工作8年以上,经二级正规培训达规定标准学时数。(4)具有本职业或相关专业硕士研究生学历证书,连续从事本职业工作2年以上。(5)具有本职业或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格。河北人力资源管理师一级(具备以下条件之一者):(1)取得二级职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经一级正规培训达规定标准学时数。(2)具有本职业或相关专业副高级及以上专业技术职务任职资格。学校:唐山市路北区世纪广场D-1(广播电视大学南行100米)0-31-5-51-087-82
可以!我也不是人力资源专业毕业的,也可以考。一般的四级最基础的都可以考,三级的话,你大学毕业了也可以随时考二级的话比较悬!具体的话,你可以去当地的人力资源网站查看!
证书只是一个敲门砖,我2004年都拿了助理人力资源管理师的证书,因为是应届毕业生,没有工作经验,结果还是到一家小企业做业务. 但是不能说一点用处都没有的,至少来说,证明了你已经系统的了解了这方面的知识,可是我觉得还是与实践工作脱节,很多人都是抱着多一个证书容易找个工作的心态,这就完全错误了. 如果要考人力资源管理证,就要一直的努力下去,很多人考证了后没有做这方面的工作,那就什么用处都没有. 即使是考上了证书,还是应该多积累工作实践,毕竟能力代表一切.

人力资源证书怎么考

4,我想报考人力资源管理员 怎么报考

你不用报考人力资源管理员(四级),级别太低了,你可以咨询一下,报三级助理人力资源管理师,现在基本上都是在报三级,如果工作年限长一点还可以报二级。考证就是想考一个级别高一点的,而且三级学的东西更实用。希望对于您有帮助,祝您好运!
这个要看实际的工作能力,证书不是最重要得,祝你好运! 人力资源管理师考试时间 考试时间:分别为5月、11月的最后一个周末。 08:30-10:00(理论知识和职业道德考试)10:30-12:30(专业技能考核)14:00-16:30(综合评审) 报名手续:学历证、身份证复印件,单位证明, 4张照片(其中2张2寸)。 考试方式:考试共分2份试卷,均为笔试。卷一为基础知识,卷二为技能操作,二级需论文答辩. 六、考试内容 一、人力资源师考试内容:人力资源规划;职业生涯设计;岗位描述;人员招聘;员工培训;员工激励;绩效考核;薪酬福利设计与管理;劳动关系管理等相关内容。 二、考核方案 4-3级 职业道德 选择题 125 题卡作答 - 占总分10% 理论知识 占总分100 90% 专业技能 简答、计算、综合题等 纸笔作答 100 占总分100% 2级 职业道德 选择题 125 题卡作答 - 占总分10% 理论知识 100 占总分90% 专业技能 简答、综合分析 纸笔作答 100 占总分100% 综合评审 论文撰写 口头或书面答辩 100 100% 三、鉴定方式 分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。
1、报考的地点一般都是在当地人社局有个职称科或者其他名称,我们这叫专业技术人员管理科,只要你去咨询下就可以了,一般是5月、11月考试,需提前报名。2、报名资格:企业人力资源管理员(国家职业资格四级)  报名资格有2条只要符合一条即可1)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;   2)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
在每年的5月或者是11月到人社局的专业技术人员管理科去报名。要求具有高中或中专学历,从事本职行业四年以上,或者是具有高中或中专以上学历,从事本职工作五年以上,企业人力资源管理员(四级)(1)连续从事本职业工作1年以上。(2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。助理企业人力资源管理师(三级)(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。(6)具有硕士研究生及以上学历证书。
各省人力资源管理师报考条件跟国家统一标准会有不一样的地方,选择自己所在的省份,点击查看所在省报考条件北京人力资源一级报名资格(满足一项即可):1.连续从事本职业工作19年以上(即只要年满37周岁,用高中/中专毕业证书就可报考)。2.取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。3.取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。北京人力资源二级报名资格(满足一项即可):1.取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。2.连续从事本职业工作13年以上。3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。4.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。5.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。6.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。7.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。北京人力资源三级报名资格(满足一项即可):1.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。2.取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。3.连续从事本职业工作6年以上(即只要年满24周岁,用高中/中专毕业证书就可报考)。4.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。5.具有硕士研究生及以上学历证书。6.取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。7.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上

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