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1，职业培训机构

韩国首贝石动漫游戏教育学院不错，都是韩国老师授课，曾经参加过《多啦A梦》、《高达》、《劲舞团》、《传奇2》、《传奇3》、《天堂2》等游戏制作。如果你有意向可以加我Q号咨询179-734-1323

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2，职业培训机构有哪些

1、龙德在线龙德在线隶属于北京龙德天成教育科技有限公司，提供职业技能领域在线教学咨询服务。公司创立于2016年，经过多年的快速发展，已在全国开设百余家线下教学服务网点，累计已服务过数万名学员，拥有良好的行业口碑。目前已开设健康管理师、执业药师、注册消防工程师等多领域数十门课程。2、达内教育达内教育成立于2002年，是一所大型的教育机构，专门培养有关计算机方面的知识，2014年就已经在美国成功上市了，达内教育拥有强大的师资力量，各种知名的IT公司的技术骨干，结合目前中国IT行业的前景授课，培养高端型的人才。3、北大青鸟北大青鸟成立于1999年，是我国知名的职业教育机构，在全国60多个城市及地区，遍布了200多家的培训中心，不仅如此，北大青鸟还和全国各大院校合作，专门为国家和企业培养各大IT技能性人才，让学生们在实践中得到成长。4、环球雅思环球雅思成立于2001年，是一所专门培养英语能力、教学英语知识的教育机构，是朴新教育集团旗下的一个教育机构，2010年就已经在美国成功上市了，在全国104个城市以及地区都设有职业机构和教学中心，覆盖范围广泛。

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3，谁知道哪家培训机构是讲大学生职业能力的

万学教育集团的职业能力提升课程是目前国内最权威的职业能力训练与提升的课程了
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这种机构没有吧，要有也是培训相关的技术，让你在找工作的时候，多一个特长，竞争力更强些

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4，职业化教育有哪些

职业教育培训机构有哪些？今天就给大家罗列一下，国内比较大型的职业教育公司，包含线上和在线教育机构。新东方XDF、好未来、学大教育、弘成教育、安博教育、达内Tedu等，都是比较不错职业教育培训机构。而新时代的培训行业，则是以平安知鸟为代表的智能线上培训平台。平安知鸟通过AI智能技术对现有的培训方式进行了全面升级，在三个方面进行全方位提升。一、智能教学平安知鸟智能教学通过直播、短视频等培训工具，在线发布、观看短视频课，员工上课像看“抖音”一样，直播还能支持多人连麦互动交流，支持点名、考试增强教学效果的互动，全方位提升学员的学习粘度与热情。智能教学的岗位学习地图还可以根据企业岗位能力要求，整合学、练、测、训、评各类任务，通过可视化的方式直观呈现给员工，让员工清楚了解发展路径，明确职责要求和能力要求，主动学习提升。二、智慧学习平安知鸟智慧学习可以根据员工岗位、主管要求、员工兴趣、学习行为及企业学习数据，自动推荐相应课程，智能匹配课程标签，满足员工对本岗位能力、绩效和晋升的学习需求，让每位员工拥有独有的学习成长路线。而AI智能陪练特别适用于销售或客服人员，员工可以利用智能陪练机器人模拟真人进行实训，就像跟真实客户交流一样。系统后台能看到员工的表情，感受到对话的氛围，对员工业务掌握情况和服务态度进行综合评分并提出改进建议，让员工针对性提高学习成效。三、智慧管理针对传统企业培训管理痛点，平安知鸟的智慧管理建构数字化运营体系，管控全过程指标数据，能够实现多个数据维度监控，包括全方位监控员工登录软件频率，课程学习数量，学习时长排名等。让数据说话，科学监控员工的学习行为，便于人事管理统计学员学习成果。平安知鸟通过教学智能化、学习智能化以及管理智能化，大大提升了学员的学习效率，也帮助企业完成对学员的培训与监管，企业员工的培训更省时省力省钱。

5，武汉什么职业教育培训机构比较好的人力资源方面

武汉美斯坦福IT教育， 贴身为中国高等职业院校计算机学科创新与发展提供更优质的产品和更完善的服务。
武汉大学有人力资源方面的培训中心。
世纪合众教育不错，是全国连锁的，很正规的，主要是觉得老师上课好，而且服务也很到位，就这，你可以去看看！

6，职业技能培训学校有哪些

1、职业培训的基本项目一般分为基本素质培训、职业知识培训、专业知识与技能培训和社会实践培训。(1)基本素质培训包括文化知识、道德知识、法律知识、公共关系与社会知识、生产知识与技能。这种培训主要是培养熟练工，培训的内容以基本素质培训为主，并结合用人单位的岗位设置及职业要求进行培训;(2)职业知识培训包括职业基础知识、职业指导、劳动安全与保护知识、社会保险知识等。使求职者了解国家有关就业方针政策以及个人选择职业的知识和方法;掌握求职技巧、开业程序与相关政策;了解职业安全与劳动保护有关政策和知识;掌握社会保险方面的知识和政策;(3)专业知识与技能培训包括专业理论、专业技能和专业实习。学员在专业理论的指导下掌握一定的专业技能，并通过在企业的实习，提高解决实际问题的能力，为就业打好基础;(4)社会实践包括各种社会公益活动、义务劳动、参观学习和勤工俭学等。2.职业培训具有以下几个主要特点:(1)具有较强的针对性与实用性。职业培训目标、专业设置、教学内容等均根据职业技能标准、劳动力市场需求和用人单位的实际要求确定。经过职业培训的毕(结)业生可上岗作业。(2)具有较强的灵活性。在培训形式上可采取联合办学、委托培训、定向培训等方式;在培训期限上采取长短结合的方式，可以脱产也可以半脱产;在培养对象上依据岗位的实际需要灵活确定;在教学形式上不受某种固定模式的限制，根据职业标准的要求采取多种形式的教学手段。(3)教学与生产相结合。主要体现在一方面教学要紧紧围绕生产实际进行，另一方面要贯彻勤工俭学、自力更生和艰苦奋斗的原则，通过教学与生产经营相结合，既培养了人才，又创造了物质财富，获得社会、经济的双重效益。拓展资料：一、职业培训的种类包括技能培训、劳动预备制度培训、再就业培训和企业职工培训，依据职业技能标准，培训的层次分为初级、中级、高级职业培训和其它适应性培训。培训工作主要由技工学校、就业训练中心、咨询公司、社会力量办学等各类职业培训机构承担。二、技能1、技工学校 技工学校是培养技术技能型人才的主要基地。招生对象主要是初中毕业生，学制3年。技工学校实行教学实习与科研生产相结合。经过几十年的改革发展，技工学校已形成初中高级培训并村，学历教育与职业资格证书教育相结合，多层次、多功能、多元化的职业培训体系，遍及机械、电子、航空、电力、石油、冶金、铁路、计算机等近30个部门和系统。1998年，全国共有技工学校4362所，在校生181万人，毕业生68万人。其中国家及重点技工学校266所，高级技工学校63所。2、就业训练 就业训练中心是培训失业人员的重要基地。其培训对象主要是失业青年和失业职工。就业训练中心组织就业前训练和转业训练，多以实用技术和适应性培训为住，学制灵活，少到1-3个月，多到6-12个月。全国已有就业训练中心所，年组织培训万人次。3、社会力量办学 社会力量办学是企业组织、社会团体及其它社会组织和公民个人利用非国家财政性教育经费，面向社会举办的培训机构，社会力量办学主要实施以职业技能培训为主的职业资格培训、技术等级培训、劳动就业职业技能培训。全国此类社会力量办学机构达2万多所，年培训能力达1000多万人。4、为使职业培训工作更好地适应劳动力市场的发展，针对劳动者就业的需要开展多层次、多形式的培训，并促进培训与就业紧密结合，原劳动部制定了《综合性职业培训基地的基本要求》，组织进行综合性职业培训基地和集团试点工作。通过进一步化办学体制改革，扩大培训利用现有办学条件和挖掘师资、设施设备等方面的潜力，将技工学校或就业训练中心建成兼有职业需求调查、职业培训、职业技能坚定、职业指导并与职业介绍紧密联系的多功能的综合基地，充分体现培训与就业相结合、培训为就业服务的功能，并发挥示范和辐射作用。职业培训集团主要是依托培训、就业、鉴定等职能机构的紧密协作，加强本地区职业培训实体的联合，为劳动者培训、鉴定与就业提供全方位、一体化的服务。集团主要依托于社区，着眼于联合与调动全社会力量办培训，发挥整体优势，成为区域性职业培训工作的主导力量。全国已建成职业培训综合基地和集团200多个，在当地为促进就业发挥了重要作用。
你想学什么职业技能呢，我觉得现在去学软件开发蛮好的呀，湖南长沙就有个 欧柏泰克软件学院蛮不错的。

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