职业《疾病防治法》第十五条职业存在疾病危害的用人单位的设立，除符合法律、行政法规规定的设立条件外，还应当符合下列条件-2卫生,如果劳动者每天工作8小时，那么个人采样的计算结果其实是TWA,一般不需要采样的多次，但是个人采样无法判断超限倍数是否符合要求，所以在进行个人采样时，需要短时间采样进行判断。
采样方法参照GBZ/T192.1-2007，计算方法参照GBZ159。如果劳动者每天工作8小时，那么个人采样的计算结果其实是TWA。如果不是每班8小时，应按实际接触时间按GBZ159执行。一般不需要采样的多次，但是个人采样无法判断超限倍数是否符合要求，所以在进行个人采样时，需要短时间采样进行判断。
2、用人单位应当采取有效的 职业病危害防护措施,为劳动者提供什么样的工作场...职业《疾病防治法》第十五条职业存在疾病危害的用人单位的设立，除符合法律、行政法规规定的设立条件外，还应当符合下列条件-2卫生。(二)具有与疾病危害防护相适应的设施；(三)生产布局合理，符合有害与无害作业分离的原则；(4)有配套的孕妇更衣室、沐浴室、休息室卫生设施；(五)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者身心健康的要求；(6)法律、行政法规和国务院卫生行政部门和安全生产监督管理部门关于保护劳动者健康的其他要求。
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