职业生涯培训名字,职业生涯规划需要考虑哪些因素?

职业生涯规划是指将个人和组织结合起来，在对一个人的主客观条件职业生涯、自己的兴趣、爱好、能力和特长进行衡量、分析和总结的基础上，根据自己的职业倾向，确定自己的最佳职业奋斗目标，并为实现这个目标做出有效的安排,以上是理论职业生涯策划的一些基本观点，可以通过参加专题培训来确定,其次，确定职业生涯计划期,职业生涯规划的简称生涯规划又称职业生涯设计，指个人与组织的结合。

职业生涯规划的简称生涯规划又称职业生涯设计，指个人与组织的结合。在对一个人的职业 生涯的主客观条件进行测量、分析、总结的基础上，综合分析权衡自己的兴趣、爱好、能力、特点，结合时代特点，根据他职业的倾向，确定他/她的最佳职业。生涯设计的目的不仅仅是帮助个人根据自己的资质找到合适的工作，实现个人的目标，更重要的是帮助个人真正了解自己，为自己做职业规划，规划未来，拟定终身发展方向，根据主客观条件设计出合理可行的职业-0

首先明确职业 生涯规划的概念，即内涵和外延。职业 生涯规划是指将个人和组织结合起来，在对一个人的主客观条件职业 生涯、自己的兴趣、爱好、能力和特长进行衡量、分析和总结的基础上，根据自己的职业倾向，确定自己的最佳职业奋斗目标，并为实现这个目标做出有效的安排，有本同名的书对职业规划做了很好的总结。其次，确定职业 生涯计划期，第三，确定详细的、可测量的、可量化的、具有挑战性的目标。第四，实施和调整，最后，评估和反馈。以上是理论职业 生涯策划的一些基本观点，可以通过参加专题培训来确定，目前在国内做职业生涯planning/123449。Do 职业 生涯百度在一个精心策划的网站上也有，看看对你有没有帮助。