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1,中华会计网校的视频可以下载吗

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2,请问列车乘务员的招聘时间和标准是什么

一、列车乘务员的招聘时间要看具体公司发布的信息。二、列车乘务员的标准1、 遵纪守法,品德良好,无不良犯罪记录 且取得初中、高中、中专、大专学历的毕业生均可报名。2、 身体健康,能适应列车员连续工作的特点,无传染病、心脏病、一级色盲、色弱 晕车等。3 、年龄18-30岁,女性,身高1.60米以上,五官端正,体态匀称,形象好气质佳,脸色无明显疤痕和纹身 讲话发音正确、标准、吐词 清晰、善于表达等。4、报名填表时,需提供本人身份证原件及正反复印件两张、一寸近期正面免冠彩照4张及本人五寸生活 照一张、毕业证原件(验证)及复印件两张。头发应梳理整齐露初前额和耳朵(长发盘起),头发要求黑色或者自然色,不应化浓妆,不佩戴手链、戒指、耳环等首饰;不穿高领服装,不围围巾,不穿紧身裤、连裤袜、长筒袜等。 工作 思想品德好 思维敏捷,口齿清晰 竞岗爱业,尽职尽责,能吃苦耐劳者优。乘务员是对交通运输工具上服务人员的概称,是在公共交通工具上为乘客提供服务的工作人员,如列车乘务员、公交乘务员、空中乘务员等。乘务员的主要职责是为乘客提供热情优质的服务,确保旅客出行舒适与安全,并及时处理旅途中的各种突发事件。随着我国,交通行业的快速发展,尤其是高铁、民航的快速发展,高铁乘务,与空中乘务就成了当下比较热门的职业。乘务员分类一般交通运输工具的服务人员,可称为组员或机组人员(Crew),依其工作范围区分,大概可区分为前舱与后舱。前舱通常指驾驶舱,在前舱服务的人员通常负责运转工作,例如飞机的机师,或铁路列车的列车驾驶。而为后舱通常指客舱,即旅客乘坐的空间。在后舱服务的人员,为了与前舱组员区分,通常称为乘务员。飞机的乘务员,依职务分为座舱长和空中服务员。有时尚包含空中保安人员。铁路列车的乘务员,依职务分为列车长、列车乘务员或列车驾驶员。在台湾,铁路乘务员通常专指驾驶动力车的台铁乘务员。
一、列车乘务员的招聘时间要看具体公司发布的信息。二、列车乘务员的标准1、 遵纪守法,品德良好,无不良犯罪记录 且取得初中、高中、中专、大专学历的毕业生均可报名。2、 身体健康,能适应列车员连续工作的特点,无传染病、心脏病、一级色盲、色弱 晕车等。3 、年龄18-30岁,女性,身高1.60米以上,五官端正,体态匀称,形象好气质佳,脸色无明显疤痕和纹身 讲话发音正确、标准、吐词 清晰、善于表达等。4、报名填表时,需提供本人身份证原件及正反复印件两张、一寸近期正面免冠彩照4张及本人五寸生活 照一张、毕业证原件及复印件两张。头发应梳理整齐露初前额和耳朵(长发盘起),头发要求黑色或者自然色,不应化浓妆,不佩戴手链、戒指、耳环等首饰;不穿高领服装,不围围巾,不穿紧身裤、连裤袜、长筒袜等。 工作 思想品德好 思维敏捷,口齿清晰 竞岗爱业,尽职尽责,能吃苦耐劳者优。列车员,是铁路客运列车工作人员,也称列车乘务员。列车员的工作职责有开关车门、打扫车内卫生,查验车票、核对铺位,提供舒适的乘车环境、维护车内公共秩序,并协助乘警保障旅客旅行安全。列车员的职业特点有固定的工作模式、狭小的工作环境、不定时的饮食及在车上年复一年地工作、往返于同一条线路。
上海铁路局招聘列车乘务员(最新招聘信息) 上海铁路分局招聘列车乘务员,招聘时间是2008年元月十日前. 一、招工要求: 男:身高1.68-1.80米;(若身高低于要求的标准,但表现特别优秀者,可适当放宽) 女:身高1.62-1.70米;(若身高低于要求的标准,但表现特别优秀者,可适当放宽) 大专文化,年龄18-22周岁,裸视0.8以上,五官端正,身体健康,思维敏捷,口齿清 晰,无纹身,无劣迹,思想品德好. 二、考核录取方法: 根据铁路乘务员标准对报名人员进行面试,体检,合格者择优录取. 三、待遇: 1、上三险(工伤,养老,医疗),签合同,基本工资1000元/月,另加津贴,奖金. 2、工作一年以上表现好的可给予提升晋级. 3、工作一年的每人每月客运段补贴100元. 四、操作流程 1、由公司指定培训地点培训并签定入学协议. 培训内容(军训,铁路常识,服务业务,路风,路纪,法律知识及上岗注意事项和有关规章制度.) 培训时间:1-3个月. 2、指定培训学校负责安排就业上岗. 五、收费: 就业安置费+培训费(包括培训期间住宿、伙食、体检、服装、军训等),具体费用面谈. 六、分配铁路局(段) 上海铁路局 七、面试时间:2008年1月10前,名额有限.请速来我公司报名、面试,办理相关手续. 湖南职成教育咨询服务中心(就业部)承办 若有兴趣,请与我联系! 联系方式:854609212

请问列车乘务员的招聘时间和标准是什么

3,有没有好的创业计划

一份严谨的创业计划到底应该包括的要点: 1.业务主旨:一个合格的创业计划首先应该具备一段清晰、简洁、有效的概括描述性语言,以说明此项创业计划的发展方向和主要内容,其中应该特别突出富有吸引力的鲜明个性、明确的思路与目标以及创业者自身所具备的优势,让投资人能在最短的时间里全面了解整个创业计划,控制资金的投放方向及节奏,使其能在必要的时候提供最行之有效的帮助。 2.创业公司情况介绍:建立初步印象后,创业者应该进一步说明自己公司的背景和现状,清晰明了地托出公司的全盘战略目标,挑明作为商业盈利公司的最终目的,使投资人能充分了解其所投资的创业公司,建立起必要的信任。这是创业者“圈钱运动”的必由之路,需要有诚恳的态度,只有让投资人在充分信任自己之后,一切的合作才有可能真正地展开。试想在自己并不信任对方的情况下,有谁会将的几十万几百万甚至几千万的钞票拿给你去大把大把花掉呢?开诚布公是建立信任的基础。 3.产品/服务 :产品/服务是创业计划的具体承载物,是投资最终能否得到回报的关键。产品/服务要有商业价值,应以市场为导向,而不要以纯技术为导向,因为有市场机会的创意才最有价值,才能够满足目标市场领域的要求。创业者应对其描述得尽可能详实而清晰,具体应突出产品/服务的特点,潜在商业价值;技术的领先性,是否适应现有消费水平;对技术前景准确合理的判断;所有权状况等内容。对此,创业者应该抱有充分信任风险投资公司的态度,不要过分担心自己的技术专利会被风险投资公司所窃取而有所隐瞒。可以肯定的是,风险投资公司在这一方面有着严格职业道德的规定,在洽谈合作前,他们必会同创业者签署保密协议,用法律的手段来保护创业者的利益。 4.市场分析:市场分析是投资人决定是否进入市场的关键因素,创业者应该在引入风险投资前对市场进行严密科学的调查分析,并在创业计划中详细阐明市场容量与未来趋势,这包括目标领域现有规模、发展状况、开拓能力、客户情况、竞争形式及营销策略的可行性,并对市场份额及市场走势作出合理的预测,进行准确的市场定位。为了保证其准确性,创业者应尽量采用多条专业的市场分析渠道,委托不同专业的市场分析公司分别作出严密科学的权威性的调查报告,并综合尽可能多的数据,作出最终的论证方案,最大限度地规避风险。清晰的市场机会是对风险投资商最具吸引力的方面,目标市场应具有相当规模和发展潜力。 5. 竞争分析:俗话说“知己知彼,百战不殆”,创业者必须对市场竞争情况及各自优势认识清楚,透彻分析,并部署出明确的竞争战略。   6.经营及实施:经营及实施包括两个方面内容,一是经营战略,另一个是销售方式。对于经营战略,创业者应明确战略实施步骤、经营时间表、产品生产/服务计划、成本、毛利、预期的经营难度和资源需求等。对于销售方式,创业者则应明确销售策略和方式,包括对销售人员的激励方式和有效促销策略。销售和促销策略对公司的长远成功来说非常重要。   7. 管理背景和能力:风险投资家非常注重管理能力,可以说没有好的管理就不可能取得成功,管理能力在商业计划中体现于以下的两个方面(1)创业信念,远见卓识,专业知识与丰富的经验,以及良好的商业感觉;(2)缜密的计划和有效的实施方案,包括对风险和威胁的洞察和考虑。(3)创业者应在这部分介绍创业团队成员所具有的教育及工作背景、具体分工情况、产权股权划分情况、创业信念、风险识别及反应实施计划能力的情况。好的团队组织应该结构严谨,拥有技术、管理、财务、法律、语言和写作等方面的多面手或各有专长的组织成员,并且还充分考虑内部成员能力互补的问题。 8. 融资方案和回报 :创业者应在此列示出资金结构及数量、投资回报率、利益分配方式、可能的退出方式等方面的内容,并在全面估价后,提出最具吸引力融资方案。   9. 财务分析:财务是风险投资家最为敏感的问题,所以清晰明了的财务报表是对创业者最基本的要求。创业者应对资金需求的额度具备足够的认识,必要时还可以请教专业人士。在此方面,需要列示的关键财务指标和主要财务列表分别包括第1年月报、第2~3年季报、4~5年年报;资产负债表、损益表、现金流量表、资金需求与分配、财务假设、趋势和比较分析。 10. 创业计划表述:创业计划表述的作用相当于法庭审理过程中的结案陈词,需要语言简洁清晰并少有冗余,运用准确无误专业语言完整归纳出创业计划的主要内容及实现方式,使风险投资家们确认为此项目投资具有实实在在的意义。一份计划的最终成败将在此一举,好的表述应该简明扼要地侧重说明时机成熟、公司战略、竞争优势等内容,千万不要回避公司策略和市场问题,而只去大谈特谈对财务方面的需求。   对于一份好的创业计划来说,以上十条必不可少。
创业有风险,投资需谨慎。 选择一个自己感兴趣或熟悉的项目,然后努力拼搏,一定会有回报的! 给你推荐个不错的商机信息网: 口碑项目网 KB28.com 可以在上面搜寻商机信息,也可以发布信息,还可以曝光虚假信息 虽然帮不了你多少,但是真诚的希望你能走上创业成功之路! 记得给 我多加分哦。。。。。
创业投资的基础,要做一个很好的计划。计划里要针对自己,针对市场做一个周密的分析。知道自己适合做什么。整理一下有哪些可以利用的社会关系。估计一下资金如何运转。在了解一下市场的需求以及类似创业成功或者失败。 只有你充分准备了。你才能最快的速度赚到钱。如果要赚到更多的钱。那就看你对利润的把握。市场是由市场规律和国家调控平衡的。投资大,风险大,自然收益也大。根据自己的情况选择一个合适的职业。是最为关键的。 在各行各业趋于稳定的商务体制下,风险,一般与收益是相辅相成的。投资大风险的,收益就相对的要高一些。当然这是一般规律。细心的分析自己和市场。可以有效的降低风险。 首先你要分析自己能不能做这事情。然后你要分析事情本身值得不值得去做。除此你还要了解市场,有没有条件去成功。 1:需要有一定的经验及市场的观察能力。 2:需要有充足的资金。 3:需要有承担一定风险的能力。 4:需要有长远思考问题的阅历。 5:需要有面对挫折的勇气。 6:需要一定的支持和和关系网。 7:需要有一个谦虚好学的心态。 现在的饰品行业不错啊。开店创业建议你考虑一下加盟"阿伊呀女孩时尚用品专家",是阿呀呀香港饰品企业集团公司推出的全新品牌,著名主持人李湘代言的,质量信誉都能得到保障. 另外,阿伊呀提供的都是实时最新时尚咨讯的货源,你把心思放在管理和运营店铺就可以,什么货源渠道那些都不需要考虑,因为用EERP系统管理可以优化产品,随时了解到产品动态。 网址: www.ayayasp.com 大品牌李湘代言。现在在活动期间免费项目也挺多的:开业庆典、装修设计、E-ERP系统等。有朋友做了这个项目半年了,生意很好赚。我觉得是个人投资加盟的不错选择。启动资金6-10万元。

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4,论文会计计量属性的选择

   论会计计量属性的评价与选择会计理论论文会计审计论文管理学论文  会计计量是在一定的计量尺度下,运用特定的计量单位,选择合理的计量属性,确定应予记录的经济事项金额的会计记录过程。会计计量包括计量尺度、计量单位、计量对象和计量属性。其中,计量属性是指计量客体的特征或外在表现形式。不同的计量属性,会使相同的会计要素表现为不同的货币数量,从而使会计信息反映的财务成果和经营状况建立在不同的计量基础上,即建立在选用不同的会计目标上。但是,经济的发展需要多种多样的会计信息,使会计目标呈现多元化的趋势。因此,如何选择 计量属性,形成能够达到会计目标的计量模式,是会计改革过程中需要研究和实践的重要问题。   (一)   迄今为止,人们提出了五种普遍认可的计量属性,即历史成本、现行成本、现行市价、可实现净值和未来现金流入量现值。这五种计量属性并不是同时提出的。传统会计的目的在于向投资人、债权人提供有助于理解企业经营成果和财务状况的会计信息,所以,只有历史成本是从15世纪使用复式簿记以来始终作为计价依据的一种计量属性。其余四种计量属性,都是在本世纪为适应经济的多样化和复杂化提出来的。就其具体原因而言,我认为主要有以下几点:   1.物价变动的现实,向历史成本提出挑战。在通货膨胀时期,物价的持续上涨严重动摇了会计的历史成本计量基础,表现为:会计报表的真实性和可靠性大大降低,根据会计报表作出的经营或投资决策会导致严重的失误;不能保持企业的实物资本和经营能力。因此,为确保会计目标的实现,产生了物价变动会计,它提出了三种计量模式供采用:①以历史成本为计量属性,结合使用后进先出法、加速折旧法等可以消除通货膨胀影响的会计方法;②一般物价水平会计,以历史成本为计量属性,会计报表的数字按一般物价指数予以调整;③现时成本会计,以现行成本为计量属性。   2.会计职能的延伸,丰富了会计计量属性的内容。现代经济要求企业管理现代化,从而要求会计人员提供有助于经营决策的会计信息,因此会计计量面向企业现在和未来的经济活动,需要使用现行成本或未来现金流入量现值。   3.会计的国家化、国际化对会计计量提出国际化的要求。国际贸易和国际投资活动不断扩大,客观上要求比较和协调各国的会计制度。特别是在跨国集团内部,子公司只有在具有可比性的财务报告的基础上,才可能编制总部的合并财务报告。比较和协调会计制度,必然涉及对会计计量属性国际化的要求。   ( 二)   上述五种计量属性,各有特点和局限性,而且为满足不同的要求而产生,在达到多元化会计目标的计量过程中,各有利弊。   1.历史成本。是取得资源的原始交易价格,因而具有可靠性;并且其计量的实践经验和理论很丰富。但是,在物价变动明显时,其可比性、相关性下降,收入与费用的配比缺乏逻辑统一性,经营业绩和持有收益不能分清,非货币性资产和负债出现低估,难以真实揭示企业的财务状况。   2.现行成本。指在本期重置或重购持有资本的成本,又称重置成本。这种计量属性能避免价格变动的虚计收益,反映真实财务状况,客观评价企业的管理业绩。但是,确定重置成本较困难,无法与原持有资产完全吻合,从而影响信息的可靠性;其次,它仍然不能消除货币购买力变动的影响,也无法以持有资本的形式解决资本保值问题,使以后的生产能力难以得到补偿。   3.现行市价。指在正常清理条件下,资产的变现价值或现金等值,又称脱手价格。它作为资产的现实价值与决策的相关性较强,能评价企业的财务应变能力,能消除费用分摊的主观随意性。但是,它无法反映企业预期使用资产的价值,因而并非所有资产、负债都有变现价值,并且,它违背了持续经营假设,即假设企业资源随时处于清算状态。   4.可实现净值。指资产在正常经营状态下,带来的未来现金流入或将要支出的现金流出,又称预期脱手价格。这种计量属性能反映预期变现能力,体现了稳健原则,但它不适用于所有资产。   5.未来现金流入量现值。指资产按预期未来现金流入的贴现值计量的一种属性。这种计量属性考虑了货币时间价值,与决策的相关性最强,但其未来现金流入量现值是不确定的,与决策的可靠性最差。   所以,对五种计量属性进行最优选择,会因为其各自的利弊而难于进行。现行市价、可实现净值、未来现金流入量现值这三种计量属性与实际经济生活相去甚远,目前仅作为一种计量属性而非计量基础,只能在特别的环境、特别的条件下使用在个别的资产或负债上。从历史成本、现行成本两种属性的利弊来看,争论的焦点主要是提供事实性信息还是目的性、相关性信息,这与经营责任学派、决策有用学派两种不同的财务会计目标有关。会计目标是会计信息系统的运行方向,不同的目标要求选择不同的计量属性作为计量基础。事实上,单一的计量属性、单一的会计目标,不能满足各方面会计信息使用者的需要。他们要求,会计必须适应现代经济,重新构建合理可行的计量模式。   
帮你找了一些资料。希望对你有帮助吧。^_^ (一)健全并完善相关法规制度健全和完善并形成一套行之有效的法律规范,用以限制和监督会计政策选择,积极引导及影响企业经营者的道德选择,从而避免企业管理人员的逆向选择和道德风险,为企业提供了严格有效的法律环境。现在会计准则制定者也意识到了这一点,正积极地、谨慎地引导企业正确使用公允价值。以我国对非货币性交易准则的修改为例,修改前非货币性交易允许将换人资产与换出资产的价值差额确认为当期损益,换人资产以公允价值人账。而修改后一律以换出资产的价值作为换人资产的价值,取消了公允价值的使用,这种准则的修改正是因为公允性瑕疵所致。 (二)把握相关与可靠权衡和成本效益原则相关性与可靠性的权衡是选择历史成本与公允价值计量的主要考虑,而不同环境下相关性与可靠性的相对权重是不一样的。我国目前证券市场不够发达,且流动性不强,不能流通的国有股占较大比重;受托责任仍为我国目前会计的主要目标,信息系统不够完善,会计人员总体水平较低,投盗者素质也较低,尤其是内部人控制现象严重。因此,可靠性较强的历史成本仍应是我国的主要计量属性。不顾我国国情超前地大量运用公允价值,可能使部分企业利用公允价值来随意调节财务状况和经营业绩,导致财务操纵行为。在尽可能与国际惯例协调的前提下保持中国特色,是中国会计的唯一选择。 (三)提高会计从业人员素质提高会计人员的素质是获取准确公允价值的有效途径,因为公允价值的评估需要依靠专门会计人员的职业判断。如何提高会计人员的职业判断能力主要应从两个方面人手:首先,加强职业道德建设,提升思想境界。强化法制教育,要求会计人员在不违反法律法规和会计制度的基础上处理会计业务;同时,切实加强诚信建设,保持职业良知,牢固树立务实求真的职业操守,从根本上消除虚假现象的发生;其次,加强业务培训,帮助会计人员熟悉和掌握新的会计处理方法和程序,提高其对交易和事项的确认、计量、报告做出复杂判断处理的能力,减少会计信息的行为性失真和对公允价值判断的偏差。 (四)加强审计监督以深化体制机制改革首先,加快会计师事务所体制改革,改善执业环境,制定相应的执业自律准则,大力提高注册会计师的风险意识、业务水平和职业道德水准;其次,严格遵守独立审计的最新准则及其他执业标准。证监会和中国注协对会计师事务所和注册会计师的审查应形成制度,采取有效措施控制和提高证券市场民间审计质量。目前,鉴于我国上市公司的产权设置和治理机制存在缺陷、大股东和内部人控制现象严重且短期内难以纠正,可考虑由中国证监会采取招标的方式代为聘任会计师事务所,对上市公司报表实施审计,上市公司在每一会计年度向证监会交纳审计费,尔后由证监会与事务所结算费用。最后,借鉴海外注册会计师行业的管理经验,建立注册会计师惩戒制度。尽快出台《注册会计师惩戒规则》,在中国注协成立注册会计师惩戒委员会,明确赋予它以惩戒权。注册会计师出具失实的审计意见,应对造成的经济后果承担法律责任。只有这样才能确保以公允价值计量为基础的企业会计信息的质量。

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