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职业发展不是一成不变的，就像企业制定计划，随着环境的变化做出相应的调整。比如考研或者公务员，尤其是公务员。你想当公务员，但是考了很多次都没考上，没有相关关系。如果考不上，就得有一些调整或者替代，不能一直考到老。评估其实就是对你的策划书的实施路径的可行性或可靠性分析。个人建议你在网上搜一些职业著名策划人的视频。强烈推荐职业国内著名策划专家李廷海的那本。可以百度一下。李先生曾在跨国公司和世界500强企业担任中高层管理人员，是一位实操型专家。目前是爱未来教育发展集团创始人。他有一本畅销书《我的梦想我的路》，被Sina.com和北京电视台推荐。希望对你有实质性的帮助。

职业职业生涯规划书是职业职业生涯规划的书面呈现，既能呈现职业的宏观大学生职业生涯规划，又能指导和鞭策具体的学习和工作。大学生 职业职业规划书的基本内容主要包括:(1)扉页:包括标题、目录、名称及基本信息介绍、年份、起止日期等，⑵ 职业方向和总体目标。(3)社会环境分析结果:包括政治环境、经济环境、法律环境和职业环境的分析，⑶组织分析结果:包括行业、组织体系、组织文化、领导者、组织运行机制、发展领域等分析。⑵自我分析:家庭因素、学校因素、自身条件、性格、潜力等评价结果，【6】角色及其建议:记录一些对自己影响最大的人的建议职业职业。⑵目标定位和目标分解组合:发展战略和发展路径，8.成功的标准。⑼差距:自己的现实与要达到的目标之间的差距，⑽缩小差距的方法及实施计划和方案。⑾评价和调整预测:评价内容、评价时间和计划调整原则。